specjalista (-tka) ds. wsparcia kredytowego

Na bank zadbamy dla Ciebie o:

• umowę o pracę,
• pracę hybrydową (częściowo w biurze w Warszawie),
• dogodną lokalizację biura w centrum miasta, blisko stacji metra,
• pracę w międzynarodowym środowisku w strukturach Bankowości Korporacyjnej i Inwestycyjnej,
• wspierający i otwarty zespół,
• możliwość rozwoju kompetencji oraz zdobywania eksperckiej wiedzy z zakresu finansowania korporacyjnego.

Należymy do pierwszej trójki największych banków w Polsce i jesteśmy częścią międzynarodowej Grupy Erste. W naszej organizacji łączymy doświadczenie bankowe z nowoczesnym podejściem do współpracy i rozwoju. Cenimy różnorodność oraz wierzymy, że każdy pracownik wnosi do zespołu wyjątkową perspektywę i wartość.

Aplikuj, jeśli:

• masz wykształcenie wyższe (ekonomiczne, prawnicze, finanse i bankowość)
• masz doświadczenie w pracy w banku lub w instytucjach finansowych w obsłudze kredytów korporacyjnych, w szczególności w standardzie LMA
• posiadasz wiedzę na temat produktów kredytowych oraz ich prawnych zabezpieczeń
• posiadasz wiedzę w zakresie procesów kredytowych i ryzyka kredytowego
• znasz bardzo dobrze język angielski
• posiadasz umiejętność budowania relacji i współpracy
• posiadasz umiejętność dobrej organizacji czasu pracy oraz planowania zadań
• jesteś komunikatywny/a, umiesz pracować w zespole

Twoje zadania w tej roli:

• Obsługa procesów związanych z kredytami korporacyjnymi, w tym weryfikacja dokumentacji kredytowej oraz spełnienia warunków uruchomienia finansowania.
• Bieżąca współpraca i utrzymywanie relacji z klientami korporacyjnymi w zakresie realizacji postanowień wynikających z zawartych umów kredytowych.
• Prowadzenie monitoringu posprzedażowego portfela kredytów korporacyjnych, w tym kontrola realizacji zobowiązań klientów.
• Koordynowanie i monitorowanie procesu zarządzania zabezpieczeniami kredytowymi.
• Analiza dokumentacji finansowej klientów oraz identyfikacja ryzyk związanych z realizacją umów kredytowych.
• Udział w inicjatywach mających na celu usprawnianie i optymalizację procesów kredytowych.
• Współpraca z zespołami biznesowymi i operacyjnymi w zakresie obsługi transakcji kredytowych dla klientów korporacyjnych.
• Stałe rozwijanie wiedzy z zakresu bankowości korporacyjnej, produktów kredytowych oraz procesów Middle Office.

To masz na bank:

• umowę o pracę,
• pracę w trybie hybrydowym,
• atrakcyjny system motywacyjny,
• prywatną opiekę medyczną,
• system kafeteryjny z możliwością wyboru benefitów dopasowanych do Twoich potrzeb,
• kartę Multisport,
• ofertę produktową banku na preferencyjnych warunkach,
• programy rozwojowe i szkolenia wspierające rozwój zawodowy,
• aktywności wellbeingowe i inicjatywy wspierające dobrostan pracowników,
• wsparcie dla rodziców,
• benefity dla osób z niepełnosprawnościami,
• możliwość budowania doświadczenia przy złożonych transakcjach kredytowych realizowanych dla największych klientów banku.

Jak wygląda wdrożenie i rozwój?

Na bank nie rzucimy Cię na głęboką wodę. Zapewnimy Ci kompleksowe wdrożenie obejmujące organizację, zespół oraz procesy, za które będziesz odpowiadać. Od pierwszego dnia możesz liczyć na wsparcie przełożonego i współpracowników, którzy pomogą Ci poznać nasze standardy pracy oraz kulturę organizacyjną.

Dołącz do nas w kilku krokach.

• Wyślij swoje CV.
• Spotkaj się z rekruterem(-ką) i managerem(-ką).
• Poznaj zespół i zakres współpracy.
• Dołącz do nas i rozwijaj swoją karierę w bankowości korporacyjnej.

Po każdym etapie procesu rekrutacyjnego otrzymasz od nas informację zwrotną.

Jesteśmy otwarci na zatrudnianie osób z niepełnosprawnościami i tworzenie środowiska pracy dostępnego dla wszystkich. Stosujemy najwyższe standardy zarządzania ryzykiem, dbając o bezpieczeństwo naszych klientów i świadczonych usług