Admission Manager

Vi hos Presidents Institute søger nye kolleger til vores danske salgsteam i København.

Kort om Presidents Institute

Presidents Institute arrangerer professionelle netværksmøder for seniorledere rundt omkring i Danmark, hvor de får en platform til at mødes, dele deres udfordringer og sammen udvikle sig, lære og blive inspireret af ligesindede og brancheeksperter.

Siden vi blev grundlagt i 2005, har vi hjulpet mere end 15.000 beslutningstagere med at håndtere deres professionelle udfordringer og sikret deres kontinuerlige udvikling gennem hele karrieren. I dag har medlemmer fordelt på netværksgrupper i Danmark, Sverige og Finland.

Kort om rollen

Denne rolle er en opsøgende salgsrolle rettet mod virksomhedsledere. Du vil føre dialogen via telefon, videomøder eller e-mail.

Hvad vi tilbyder dig

• Muligheden for at være med til at drive nysalg og medlemsvækst på en ambitiøs vækstrejse mod at blive den største platform for uddannelse og udvikling.
• Vi mener, at godt arbejde skal belønnes, og at en dygtig sælger skal kunne tjene mere end sin chef. Derfor tilbyder vi en attraktiv fast løn samt markedets absolut højeste provision – uden loft.
• Salgstræning fra succesfulde salgsledere som selv har taget rejsen fra sælger til direktør
• Muligheden for at sælge til C-level af dansk virksomheder
• En rolle, hvor du vil udvikle din person, dine kompetencer, og dit professionelle netværk til toppen af dansk erhvervsliv.

For at få succes i rollen skal du være ambitiøs, velformuleret og komfortabel med at tale med nogle af landets mest fremtrædende ledere. Vi vil støtte dig hele vejen, og ud over en grundig introduktion til produktet tilbyder vi ugentlige salgs- og produkttræninger, personlige 1:1-samtaler med fokus på din udvikling som både sælger og person samt en masse teammøder og mulighed for sociale aktiviteter uden for arbejdet – alt sammen for at skabe verdens bedste arbejdsplads.

For at trives i rollen ser vi gerne, at du kan nikke genkendende til følgende:

Du …

• er drevet og resultatorienteret
• stræber altid efter at være den bedste
• lader dig ikke skræmme af store udfordringer – tværtimod motiveres du af dem
• Vil være med på rejsen til at starte endnu et salgsteam med høje ambitioner i Danmark

I forlængelse af dit onboarding forløb forventer vi, at du inden for seks måneder indtræder i rollen med det ansvar for din egne netværksgrupper, enten for eksisterende netværksgrupper eller med ansvaret for nye netværksgrupper i porteføljen. Dette indebærer opbygning og vedligeholdelse af relationer til medlemmerne

Lyder dette som din næste arbejdsplads? Så tøv ikke med at sende din ansøgning og kontakte os. Start August eller efter aftale. Vi afholder samtaler løbende og glæder os meget til at møde dig.