Coordenador de Desenvolvimento de Negócios

A Serasa Experian é a primeira e a maior Datatech do Brasil. Líder em soluções de inteligência para análise de riscos e oportunidades, com foco nas jornadas de crédito, autenticação e prevenção à fraude. Com tecnologia de ponta, inovação e os melhores talentos, transforma a incerteza do risco na melhor decisão, ajudando pessoas a realizarem seus sonhos e empresas de todos os portes e segmentos a prosperarem.

Temos 22.000 pessoas operando em 32 países e a cada dia estamos investindo em novas tecnologias, profissionais talentosos e inovação para ajudar todos os clientes a maximizarem cada oportunidade. Com sede corporativa em Dublin, Irlanda, a Experian está listada na Bolsa de Valores de Londres (EXPN) e compõe o índice FTSE 100.

Atuação híbrida em São Paulo/SP ou Blumenau/SC

• Liderar um time de especialistas na gestão de parcerias estratégicas da Serasa, atuando com produtos de recuperação de crédito e subadquirência, com foco no segmento de utilities.
• Gerenciar negociações comerciais com grandes parceiros, elaborar e garantir a melhor execução de planos estratégicos e gerar insights com base em dados afim de criar alavancas de crescimento dentro da sua carteira de clientes.
• Buscar novos negócios;
• Elaborar e garantir a melhor execução de planos estratégicos e gerar insights com base em dados afim de criar alavancas de crescimento dentro da sua carteira de clientes.
• Desenvolver projetos de melhoria e resolução de problemas;
• Interação diária com as equipes e líderes das áreas de Produtos, Tecnologia, Dados, Marketing, Hunting e Jurídico, tanto da Serasa quanto dos parceiros, assumindo protagonismo no direcionamento desse time multidisciplinar na busca pelo melhor resultado.
• Domínio em ferramentas para visualização e análise de dados;
• Disponibilidade para viagem;
• Conhecimento em processos licitatórios será um diferencial;
• Excelente comunicação oral, escrita e escuta ativa;
• Habilidades de negociação;
• Adaptabilidade;
• Profundidade analítica;
• Autonomia e capacidade de execução;
• Capacidade de síntese, objetividade em apresentações estratégicas.

Na Serasa Experian, acreditamos que a diversidade é fundamental para um ambiente de trabalho mais saudável e inovador, onde todas as pessoas possam trocar experiências e expressar suas ideias. Por isso, contamos com diversas ações para promover um recrutamento inclusivo e apoiar no desenvolvimento profissional das nossas pessoas. Além disso, temos os nossos grupos de afinidade, criados para empoderar e acolher as pessoas de grupos sub-representados:ExperianPride (comunidade LGBTQIAPN+), Ubuntu (equidade racial), Women in Experian (equidade de gênero) e Aspire (pessoas com deficiência) e Connecting Generations (gerações). Venha fazer parte dessa transformação!

#LI-HYBRID

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